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近日，以“匠心逐梦·向新而行”为主题的第二届全国职工“文化创意、岗位创新、管理创效”大赛决赛在山东省东阿县举行。太钢在这场全国高水平赛事中再创佳绩：13项参赛创新成果全部获奖，其中一等奖2项、二等奖6项、三等奖5项，太钢集团获评优秀组织奖。

本届大赛自今年3月启动以来，面向全国各行各业职工征集创新成果，共吸引400余家企业和近万名职工参与，累计收到申报项目2000余项，经初赛、复赛层层选拔，900余项成果晋级决赛，一线职工主导成果占比超过90%。大赛延续“文化创意、岗位创新、管理创效”三大赛道设置。本次参赛项目分线上答辩、线下展示两类，9项参与线上答辩、4项赴现场参赛，各项目负责人通过汇报答辩、实物展示。太钢在本届大赛中交出了一份“创新含量”十足的答卷。“岗位创新”赛道上，太钢斩获两项一等奖：《冷轧不锈钢18辊轧机轧制能力提升》聚焦轧机产能、效率瓶颈，通过设备改进与工艺优化实现产线能力跃升；《热轧产品品种规格拓展的技术研究》锚定产品高端化方向，持续丰富热轧产品矩阵。“文化创意”赛道二等奖项目《万物皆可碳——碳纤维研发废弃料再生文创产品系列》践行绿色低碳理念。“管理创效”赛道二等奖项目《人人算细账，处处创价值，推动精益生产提质增效》推动精益管理下沉至班组，引导全员参与算账经营，深挖管理创效潜力。

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